Identität will Konturen 

Unser analytisches Know-how stellen wir Unternehmen gerne zur Verfügung, wenn es um die Definition ihres Leitbilds geht: mithilfe von ein bis mehreren interaktiven Workshops, in dem/denen wir mit Ihnen gemeinsam die wesentlichen Aspekte Ihres Leitbilds erarbeiten. Basis des Workshops ist ein von uns speziell für die jeweilige Fragestellung erarbeiteter Fragenkatalog, der vom Kunden zu beantworten ist. Fragen, deren Beantwortung nicht eindeutig ist, werden unter unserer Anleitung diskutiert. Dauer des Workshops: ca. 3 Stunden. Teilnehmerzahl: ca. 12 (aus verschiedenen Abteilungen, verschiedenen hierarchischen Ebenen).

Im Anschluss an das Workshop fassen wir dessen Ergebnisse zusammen und formulieren für Sie „Ihr Leitbild“.

Beispiel: Ein großer Teil des mit dem 1. Preis im BestPractice-Wettbewerb des PRVA ausgezeichneten Beratungsprojekts "Geändertes Umfeld braucht geänderte Kommunikation" für den BAWAG-Betriebsrat (2004) befasste sich mit der Erarbeitung eines neuen Leitbilds (mithilfe von interaktiven Workshops).

Hilfestellung bei der Positionierung

Für KMU gibt es ein „Startpaket“: Mithilfe von Interviews wird ein Leitbild erarbeitet. Dieses dient als Basis zur Entwicklung einer Homepage (Gliederung und Inhalte, Struktur, Erstellung geeigneter Texte, Bildvorschläge, Umsetzung mit dem Webdesigner) und von Vorschlägen für ergänzende Kommunikationsmaßnahmen.